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人才招聘
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招聘職位:  會計
招聘人數:  1人
工作地點:  吉林長春
工資待遇:  工資待遇=基本工資 +績效工資+補貼
工作時間:  8.30-11.30 13.00-17.00
發布時間:  2015-01-29
職責描述: (1) 協助擬訂會計政策和核算流程,組織會計核算工作。
(2) 組織開展財務收支分析,成本分析,提交財務報告。
(3) 實施財產清查,盤點與核實貨幣資金、存貨。
(4) 編制、報送稅務報表和負責處理公司稅收清繳工作。
(5) 組織成本核算,實施成本控制。
(6) 擬訂應收賬款收賬政策等操作流程和標準并監督執行。
(7) 對核算會計業務和出納業務的核對、檢查、督促工作。
(8) 負責與往來單位、往來個人的對賬工作。
(9) 負責公司融資所需財務會計資料的提供工作。

公司福利
1.公司繳納五險一金
2.各項補貼
通訊補助、交通補助、車輛補助、海外留學補助、高校補助(985、211院校)等。
3.其他福利
公司設有員工餐廳、每日下午發放水果、外出培訓、考察、旅游、節日福利等。
4.節假日休息
周六、周日休息、法定節假日休息。
招聘要求: 1.教育背景:
大學本科及以上學歷,財務會計或審計專業。
2.崗位資格
2年以上相關工作經驗,初級(會計師)及以上職稱。


招聘職位:  風控部部長
招聘人數:  1人
工作地點:  吉林長春
工資待遇:  工資待遇=基本工資+績效工資+補貼
工作時間:  8.30-11.30 13.00-17.00
發布時間:  2013-05-14
職責描述: (1)籌建和管理所轄區域的信用風險控制工作;
(2)組織轄內完成合同簽署及相關檢查工作、抵(質)押物登記(交付)及權屬證書移交保管工作;
(3)按照總行指令協助組織完成貸后檢查、風險分類、風險預警等;
(4)對申請擔保企業和項目的報審資料重點從法律的角度加以審核;
(5)組織轄內完成擔保公司整體風險影響的評估;
(6)組織轄內辦理反擔保抵押手續,審核確定相關合同及法律文件;
(7)對風險參數進行合理性評估,并不斷修正評審標準;
(8)組織轄內授信額度建立先決條件及項下提款條件的審查工作;
(9)組織轄內完成授信檔案管理工作;
(10)組織研究分析當地經濟形勢和行業發展趨勢,提出轄內授信業務投向建議。
公司福利:
1.公司繳納五險一金
2.各項補貼
通訊補助、交通補助、車輛補助、海外留學補助、高校補助(985、211院校)等。
3.其他福利
公司設有員工餐廳、每日下午發放水果、外出培訓、考察、旅游、節日福利等。
4.節假日休息
周六、周日休息、法定節假日休息。
招聘要求: 1.經濟、金融、財會等相關專業大學本科以上學歷。
2.具有五年以上國內或國際商業銀行、保險、證券業風險控制工作經驗,其中兩年以上管理經驗。

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